亚博平台登录网站多少-TUMMYFLATTER.COM

企业文化

CULTURE

坚持“技术是根、创新是魂、人才是本”的经营理念,始终把人才作为企业发展的创业之本、竞争之本、发展之本。集团已经形成了敬人敬业、公平竞争、尊 重知识和人才的良好企业风气。以其独特的人才招聘战略、开阔的事业发展空间、优良的人才成长环境、有效的激励机制和人本的企业文化理念,使企业成为人 才集聚的高地。

  1. 为人才营造良好的平台和发展空间 —— 做到事业留人

  2. 在企业的范围内实行各类特区的分配政策 —— 做到待遇留人

  3. 创造优良的文化氛围,不断强化企业内部的亲和力、凝聚力 —— 做到文化留人

这三个“留人”是企业人力资源管理工作的核心定位。

关于人才的选拔、使用,坚持公平、公正、公开,建立了科学的人力资源管理体系,使每一个有能力、有事业心的人都能在建设的事业中发挥自己的能力,实现自我抱负。

1562834789990339.jpg